Дзякуючы шматгадоваму вопыту і рабоце каманды прафесіяналаў УП "УКБ Кобрынскага раёна" прадстаўляе рынку прадукты высокай якасці па даступных цэнах.
Вопыт і прафесіяналізм дазваляе УП "УКБ Кобрынскага раёна" ствараць якасны сучасны прадукт, які ўлічвае ўсе патрэбнасці актыўнага жыхара сучаснага мегаполіса.
Забяспечваць своечасовае і якаснае аказанне комплексу інжынерных паслуг на выкананне абавязкаў заказчыка ў галіне праектавання і будаўніцтва на падставе заключаных дамоваў за кошт бюджэту і іншых крыніц. Мы імкнемся прыўнесці каштоўнасць у нашы адносіны з заказчыкамі, супрацоўнікамі, пастаўшчыкамі.
Мэтай палітыкі ў галіне якасці з'яўляецца павелічэнне аб'ёмаў і павышэнне якасці выкананых работ, забяспечваючы выкананне работ на кожным этапе ва ўстаноўленыя тэрміны з захаваннем патрабаванняў ТНПА і праекта, заставацца стабільна развіваецца і сацыяльна адказнай арганізацыяй, дабіцца лідзіруючага становішча сярод арганізацый Рэспублікі Беларусь, якія кіруюць інвестыцыйна-будаўнічымі. праектамі і якія аказваюць паслугі па выкананні тэхнічнага нагляду ў будаўніцтве.
Быць перадавым прадпрыемствам, здольным эфектыўна ажыццяўляць комплекснае кіраванне інвестыцыйна - будаўнічымі праектамі, якасна забяспечваць рэальныя і якія растуць абгрунтаваныя запатрабаванні Спажыўцоў у сферы будаўніцтва, умацоўваючы рэпутацыю надзейнага і кампетэнтнага партнёра.
Дабівацца дасягнення вытворча-эканамічных паказчыкаў, забяспечваючы рэалізацыю стратэгіі, праводзячы аналіз унутраных і знешніх фактараў, ацэнку канкурэнтаў;
Забяспечваць высокую якасць выкананых работ, якія задавальняюць патрабаванням заказчыкаў і выконваючы прыдатныя абавязковыя заканадаўчыя патрабаванні;
Вывучаць патрабаванні і праводзіць аналіз рынку з мэтай павелічэння аб'ёмаў выканання паслуг (работ) з прыцягненнем сродкаў інвестараў;
Стварэнне ўмоў для павышэння канкурэнтаздольнасці ўсіх аказваемых паслуг (работ) з дапамогай прымянення перадавых тэхналогій, сучаснага прафесійнага інструмента і аснасткі, зніжэння іх кошту;
Забеспячэнне пастаяннага навучання і павышэнне кампетэнтнасці ўсяго персаналу, матывуючы якасную працу;
Усведамленне адказнасці выканаўцаў і службовых асоб за якасць паслуг (работ), удасканальваць арганізацыю працы, паляпшаць маральна-псіхалагічны клімат у калектыве;
Кіраваць працэсамі сістэмы менеджменту якасці на аснове адзнакі рызык;
Штогадовае павышэнне рэзультатыўнасці сістэмы менеджменту якасці на аснове пастаяннага паляпшэння.
Кіраўніцтва рэалізуе палітыку ў галіне якасці і бярэ на сябе абавязацельствы па забеспячэнні рэсурсамі, неабходнымі для функцыянавання СМЯ, стварэнню ўмоў для высакаякаснай працы, праяўлення здольнасцей і ініцыятыў кожнага работніка, прыцягненню работнікаў прадпрыемства для рэалізацыі палітыкі, стварае надзейную аснову для замацавання і пашырэння пазіцый прадпрыемства на. рынку і, як следства, для матэрыяльнага дабрабыту работнікаў, развіцця вытворчасці і бізнесу.